《生活槓桿》：輕鬆工作 不再裝忙當努力教徒
生活與工作 從清楚的願景開始 《生活槓桿》可以算是一本工作術的書籍，也可以算是一本商業管理類的書籍。我是在自心書房尚未開張前的姜家老宅的書架上發現了。 當時我隨手翻了一下，在其中一頁看到這段文字後，就決定購買了：「 某些人與企業的願景相當清晰，讓他們從內心知道自己想要什麼。有些人說這是『吸引力法則』，有些人說是『專注的力量』，另外一些人則說是『意志的展現』。你選擇自己喜歡的說法就行了，總之這個方法很有效。」 我老實說，我是被「吸引力法則」這幾個自所吸引。倒不是說相信個個具有玄學色彩的觀念，而是我非常相信「願景」的力量，也就是你必須有一個自己也相信的願景，才能激發你從事某個工作的動力，你這條路也才能走的持久。同時，當你因為相信某個願景積極投入後，別人看了你的熱情，也才有可能相信你是玩真的，也才會願意幫助你、提供你資源。 事實上，這也是許多工作術的書籍都會提到的觀念。例如水野學的《創意，是一種思考》就提到，有許多人在從事一份工作或企劃時，往往因為自己的願景不明確，導致後來整個團隊忙了一陣子，走了一大段旅程後，才發現不知自己身處何處。如果打從一開始就只知道大致方向，卻沒有明確目標，到頭來真的很有可能會白忙一場。 勇於請人幫忙 借力使力 《生活槓桿》既然都有槓桿二字了，意味著如何用運「槓桿原理」是這本書的宗旨。如何以較小的付出換取較大的事業績效，而不是忙了半天卻毫無績效可言，這是很重要的一件事。 對於作者羅伯．摩爾(Rob Moore)而言，如何適時將工作外包給他人，不要每件事都親力親為，這是非常重要的一件事。例如，你的生產主力是金融，那麼家務之類的事就外包給專門的人士來處理。唯有這樣，你才能把你的精力發揮在你真正熟悉的領域上。你也才有更多時間做出更多的生產。 又例如，作為一個撰稿人，有時你可以試著把聽打稿的工作外包出去，將精力集中於寫作的工作。這樣你才不會因為瑣碎的工作而傷及了工作的熱情。 時間無法管理 找到最適合的生活與工作狀態才是重點 又或者是，許多人在時間管理上，太過執著工作與休息的二分，以至於經常覺得時間很難管理，而把公私生活搞得一團亂。對此，作者認為我們不應改有要「管理時間」這樣的觀念，因為時間是無法管理的。所以，與其管理時間，不如換個想法，你是尋求一個生活和工作好的狀態。 例如作者在書中提及了這樣的例子：有的人會覺得他一忙起來就無法運動...
